Ирина Елина возглавила HR в ПАО СК «Росгосстрах» и теперь курирует кадровый учет в компании, направление компенсаций и льгот, подбор и обучение персонала (кроме страховых агентов), организационное проектирование и развитие корпоративной культуры и социальных программ. Она работает в «Росгосстрахе» уже 6 лет.
Ирина Елина родилась в городе Приозерск Ленинградской области, после окончания школы переехала в Санкт-Петербург. С 2003 года живет в Москве, где до 2017 года работала в компании «Связной». В сфере HR она с 2005 года: занималась кадровым делопроизводством подбором и обучением персонала, была тренером — разрабатывала и проводила обучающие семинары для продавцов и сотрудников сервисных подразделений. В 2017 году пришла в «Росгосстрах» на позицию директора департамента кадрового администрирования, затем стала заместителем директора по персоналу.
«Росгосстрах» быстро трансформируется, и роль директора по персоналу в этих изменениях одна из ключевых. Мы продолжаем курс на автоматизацию HR процессов, упрощаем их и делаем еще более прозрачными. Мы планируем усилить направление подбора, адаптации и развития сотрудников компании, собираемся расширять обучающие и развивающие программы и глубже оценивать потенциал наших специалистов и менеджеров. Поэтому перед Ириной стоят очень амбициозные задачи, важные и влияющие на каждого в нашей многотысячной команде», — прокомментировал назначение генеральный директор ПАО СК «Росгосстрах» Максим Шепелев.
ПАО СК «Росгосстрах» — флагман отечественного рынка страхования, дочерняя компания банка «Открытие», входит в Группу ВТБ. На территории Российской Федерации действуют около 1500 представительств компании. 6 октября 2022 года система «Росгосстрах» отметила 101 год со дня своего создания. Пресс-релиз подготовлен на основании материала, предоставленного организацией. Информационное агентство AK&M не несет ответственности за содержание пресс-релиза, правовые и иные последствия его опубликования.
